东西南北中，发展到广东。

这个春天，佛山“百万英才汇南粤”2026年春招再度强势发力，连续第二年奏响引才强音：3月广州专场、4月南京专场、4月长沙专场，三场招聘热潮迭起、场场爆满。

招才纳贤，从来不是城市发展的“加分项”，而是激活城市发展引擎的“必选项”，其底层逻辑，直指城市未来的核心竞争力。

将“投资于物”与“投资于人”深度融合，佛山正以“青春经济学”为重要支点，撬动一场关乎长远发展的动能深刻转换，让人口优势真正转化为发展胜势。

佛山的清醒与主动

近日，各省人口数据陆续发布，广东常住人口达1.29亿，连续19年位居全国首位，去年净增79万人，增量同样领跑全国。

作为广东经济重镇，佛山人口总量逼近千万，不仅规模可观，人口结构也具发展底气。

但“人口多”不等于“能量强”。新一轮科技革命加速洗牌，佛山“三箭齐发”大力发展人工智能、低空经济、生物医药、新能源等新兴产业，哪个赛道不是靠高学历人才撑起来的？而全球竞争，也从单一产品、单项服务，转向产业生态的系统对决。

佛山始终清晰：制造业门类齐全，“三五成群、十有八九”产业格局是家底，但高学历人才占比仍是高质量发展短板。如果坐拥“人口红利”不思变，就会在区域竞合中掉队。

正是这份清醒与紧迫感，让佛山主动出击，连续两年深耕“百万英才汇南粤”招聘品牌，锚定“人才强市”目标，全力以赴推动“人口红利”向“人才红利”转型，用人才密度重塑城市增长动能。

可以说，从全国乃至全球引才，对佛山而言，从来不是选择题，而是关乎城市未来的必答题。

读懂年轻人的期待

人往高处走，才向优处聚。过去几年，全国城市引才竞争愈发激烈，但并非所有城市都能真正留住人才、成就人才。

如何持续吸引95后、00后、10后青年英才？单靠“有岗位、能赚钱”已经不够了，这代年轻人要的是“心价比”——这座城市能不能让我开心？有没有归属感？能不能平衡工作与生活？

佛山精准捕捉到这份期待，用年轻人的方式，破解引才留才难题。

今年的三场春招，便是最好的注脚：广州专场，非遗香云纱惊艳亮相，让英才感受佛山的文化底蕴；南京专场，木版年画体验、香云纱香囊制作前排起长队，让招聘现场充满烟火气与文化味。

长沙专场更是令人惊艳，直接开起了“演唱会”，将招聘会变成沉浸式体验场，集结佛山乐队与长沙乐队唱响城市故事、历史人文，咏春拳演示、互动打卡、文创市集轮番上演，打破了“找工作”与“过日子”的边界。

这就是用年轻人的思维解决引才难题：不端着，不硬塞，用实打实的体验感拉近距离，让城市从抽象的名字变成有温度、可触摸的地方。

同学们的反映很直接，“虽然没去过佛山，但是这个很懂年轻人，让人很想去一趟”。

通过三场别开生面的招聘，佛山传递的信号也清晰：无论你学什么专业、追求什么层次，这里既有柴米油盐的日常，也能安放诗与远方的梦想。

城市发展动力“转换器”

佛山的“青春经济学”，从来不止于招聘会的形式创新，更已深度融入城市发展的底层逻辑，成为推动城市升级的核心密码。

为何如此看重青春经济？因为它从来不是城市发展的“锦上添花”，而是实实在在的“动力转换器”：

它能提振内需消费，青年作为新型消费的主力军，正不断激活服务消费、体验消费、文化消费的巨大潜力；它能促进产业创新，青春经济不止于“卖货”，更能带动设计、传媒、文旅、演艺、体育、数字创意等多行业联动发展，催生出一批新产业、新业态、新增长点；它能增强城市吸引力，当下的城市竞争，拼的早已不是高楼大厦与资本堆砌，而是青年文化的活力、友好包容的环境与创新多元的场景。

年轻人的消费需求、生活诉求，正在倒逼城市服务全面迭代升级。

可以说，青春经济越繁荣，越能说明这座城市读懂青年、接住青年、成就青年。哪里能满足青年的成长需求，哪里就能汇聚青春力量，在未来的竞争中赢得先机。

对佛山而言，“青春经济学”的本质再清晰不过：年轻人从来不是城市的“劳动力”，而是城市最宝贵、最核心的资产。吸引他们、服务他们、成就他们，就是为城市注入最持久、最澎湃的发展动能。